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市公交集团2020年度员工考核工作圆满结束
来源: | 作者:pmo2f93d3 | 发布时间: 2021-01-18 | 434 次浏览 | 分享到:


市公交集团自1月13日开展部长及副部长职级人员2020年度考核后,又分别于1月14日、15日相继开展车队长及副车队长职级、集团本部及各子公司管理人员的年度考核。同时各子公司、分公司自行组织完成后勤服务、驾驶员及维修工考核工作。

按照考核方案要求,被考核人从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行述职,认真总结2020年工作、学习和廉洁自律等方面的情况,并对自身存在的问题和不足进行分析。述职结束后,与会人员认真填写《2020年员工年终考核民主测评表》,并由工作人员现场回收封存。此次考核按照10%的比例选取优秀等次,考核结果由统计小组汇总,经理办公会研究评定后进行公示。

年度考核是加强员工队伍建设的重要环节,是公交集团长期坚持开展的一项重要工作任务,对于客观评价员工、激发员工队伍内在活力,提高员工工作水平及能力具有重要意义,同时也为2021年公司全面开启新征程奠定良好基础。